عقوبة عمل تابع غير مصرح له بالعمل في السعودية

وضعت حكومة المملكة العربية السعودية عقوبة عمل تابع غير مصرح له بالعمل، وذلك من أجل إتمام العدالة في المملكة فقد إتاحة المملكة إمكانية السفر للتابع لزيارة أو إقامة مؤقتة، ولكن يشترط ألا يعمل لذا فإن قام التابع بالعمل فقد فرض عليه غرامة مالية تحددها وزارة الشؤون الاجتماعية والتنمية البشرية لذا سنناقش هذه العقوبة بالتفاصيل خلال هذا المقال للتعرف على جميع تفاصيل زيارة التابع، وكيفية معرفة غرامة مخالفة نظام الحكومة فإليكم التفاصيل.

عقوبة مخالفي نظام الإقامة والعمل

وفرت الحكومة بالمملكة عدة قوانين من أجل الحفاظ على النظام الخاص المقيمين لذا هناك العديد من العقوبات لمخالفي نظام الإقامة، والتي نعرضها لكم خلال النقاط التالية:

  • العقوبة لمدة تتراوح ما بين ثلاث أشهر حتى عام كامل.
  • كذلك الغرامات المالية التي تصل إلى ما يزيد عن 50 ألف ريال سعودي.
  • الترحيل دون عودة مرة أخرى.
  • الحرمان من ممارسة العمل داخل المملكة لمدة عام كامل.

عقوبة العمل عند غير الكفيل بالسعودية

الكفيل السعودي هو الشخص المسؤول عن المقيم في كافة أموره المتعلقة بالإقامة كذلك الحصول على حقوقه، وأداء واجباته تجاه عمله لذا فإن العمل عند غير الكفيل أمر ممنوع قانونين، ولكن يمكن للمقيم نقل كفالته في حالة أن تبين وجود خلاف بينه وبين الكفيل فغرامة العامل الذي يعمل عند غير كفيله  تحدد وفقا لما تراه وزارة التنمية البشرية والموارد الاجتماعية، وتتراوح ما بين 3 آلاف ريال إلى 10 آلاف ريال.

كذلك تم فرض عقوبة التستر على العمالة المنزلية للحد من جرائم مخالفة قوانين الإقامة على المواطنين فهذه الغرامة تصل إلى ما يزيد عن عشرة آلاف ريال، وكذلك تصل إلى حد السجن.

اقرأ أيضًا: رسوم الإقامة في السعودية

عقوبة عمل تابع غير مصرح له بالعمل
عقوبة عمل تابع غير مصرح له بالعمل

شروط ترحيل الأجانب

ترحيل المقيمين يتم بعد ارتكابهم الجرائم التي ترفض من قبل نظام الإقامة، وسنعرض لكم شروط الترحيل خلال النقاط التالية:

  • نفاذ الإقامة لفترة طويلة، وعدم تجديدها.
  • العمل دون إقامة أو كفيل.
  • العمل عن غير الكفيل.
  • ارتكاب الجرائم الإلكترونية المحظورة دولي.
  • تعديه فترة السماح لتجديد الإقامة أو انتهاء فترة الزيارة، والاستمرار في البقاء.

الأسئلة الشائعة حول عقوبة عمل تابع غير مصرح له بالعمل

ما هي عقوبة عمل تابع غير مصرح له بالعمل في المملكة العربية السعودية؟

قد قامت المملكة بعض غرامة مالية تترواح ما بين 10 إلى 50 ألف ريال وفقا لما تحدده وزارة الموارد البشرية والاجتماعية.

هل يتم ترحيل تابع العمل الغير مصرح له بالعمل في حالة قام بالعمل أثناء الزيارة؟

يتم تغريم التابع في حالة ممارسته العمل دون تصريح، ولكن الترحيل يتم وفقا لما تراه إدارة الترحيلات كما أنها لا تكون في المرة الأولى له.

اترك ردّاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

النسخ غير مسموح به